Salarizare și resurse umane

Gestionarea corectă și eficientă a angajaților nu este o problemă dacă ai alături un departament care se ocupă exact de acest lucru. De la recrutare și selecție, la evaluare, salarizare și chiar administrarea procesului de încetare a colaborării, ne asigurăm că fiecare pas al fluxului de personal este gestionat cu profesionalism.

Cum te putem ajuta

Descoperă serviciile noastre specializate, adaptate nevoilor companiei tale, pentru un management eficient și conform legii al resurselor umane și al proceselor salariale.
  • Reprezentare control ITM
  • Recuperarea sumelor de la Casa de Sănătate privind concediile medicale
  • Întocmire dosare personal
  • Contracte individuale de muncă și acte adiționale
  • Ștate de plată
  • Fișa postului/angajat
  • Adeverințe salarii
  • Întocmire decizii și note de lichidare pentru salariați
  • Consultanță privind salarizarea
  • Organizarea medicinei muncii
  • Organizarea serviciului de protecția muncii și a situațiilor de urgență

Hai să vezi daca serviciile noastre sunt potrivite pentru tine!

Deții o afacere mică sau gestionezi o corporație?
Indiferent dacă gestionezi un mic business sau o corporație, sarcinile legate de salarizare și resurse umane pot deveni rapid copleșitoare. Din fericire, venim către tine cu soluția potrivită. Cu serviciile noastre de externalizare a salarizării și resurselor umane, îți luăm povara de pe umeri. Echipa noastră se va ocupa de toate detaliile, de la eliberarea adeverințelor și redactarea contractelor individuale de muncă, până la administrarea concediilor medicale și multe altele.

Solicită servicii de Salarizare și HR!

Inspectorii noștri specializați în gestionarea Resurselor Umane și Salarizare te asigură că absolut toate aspectele legate de personal sunt gestionate cu profesionalism și precizie, astfel încât tu să te poți concentra pe obiectivele tale de afaceri fără să îți faci griji.

Ne asigurăm ca toate documentele să fie înregistrate sau eliberate, după caz, iar angajații tăi să aibă întotdeauna dosarul actualizat.

Ia legătura cu noi

Pașii de lucru

Pasul 1

Transmiterea documentelor și solicitărilor necesare

Pentru a iniția procesul de administrare a resurselor umane, te rugăm să ne trimiți toate documentele necesare, inclusiv fișele de pontaj, contractele de muncă, rapoartele de concedii medicale etc. Ne concentrăm pe eliminarea birocrației și accelerarea procesului, astfel încât să poți beneficia de serviciile noastre cât mai rapid și eficient.

Pasul 2

Analiza și prelucrarea datelor

Odată ce primim documentele necesare, echipa noastră începe analiza și prelucrarea datelor. Verificăm fiecare document în detaliu pentru a ne asigura că informațiile sunt corecte și complete. Aplicăm regulile și legislația în vigoare pentru a asigura respectarea standardelor legale și a cerințelor de conformitate.

Pasul 3

Calcularea salariilor și eliberarea documentelor

Urmează etapa calculării salariilor și a altor beneficii. Procesăm fiecare element al salariului, inclusiv salariul de bază, orele lucrate suplimentar, contribuțiile la asigurările sociale și de sănătate, precum și eventualele bonificații sau recompense. Eliberăm, la cerere, adeverințele de salariu și alte documente relevante pentru angajați.

Pasul 4

Comunicarea și raportarea

După finalizarea procesului de salarizare, are loc o discuție pentru a ne asigura că toate aspectele sunt conforme cu așteptările. Furnizăm rapoarte detaliate privind cheltuielile cu salariile și alte date relevante pentru a-ți permite să iei decizii informate în ceea ce privește gestionarea resurselor umane și bugetarea companiei.

Testimoniale

Colaborez cu TUI de ani buni, pentru că avem o relație în care încrederea reciprocă a crescut odată cu timpul. M-a ajutat foarte mult faptul că am în ei un partener de discuții, nu un furnizor, pe cineva care vine cu soluții, care se implică activ în business-ul clienților.

Bogdan Theodor Olteanu

Partner Daescu Bortun Olteanu

Colaborez cu Irina Tudor și echipa ei de peste 10 ani, iar dacă ar fi să le caracterizez în 3 cuvinte, acestea ar fi: eficiență, profesionalism, promptitudine. Sunt recunoscătoare că mă ajuta să navighez cu succes printre legile atât de schimbătoare ale fiscalității romanești!

Dr. Aniela Kinn

Medic de familie, București

Întrebări și răspunsuri

1. Ce servicii de HR oferiți?
Oferim o gamă completă de servicii de resurse umane, care includ gestionarea administrativă a personalului, eliberarea adeverințelor și a contractelor de muncă, monitorizarea concediilor medicale și a altor aspecte legate de personal. De asemenea, oferim consultanță specializată în domeniul legislației muncii și al relațiilor cu angajații.
2. Pot alege doar serviciul de salarizare sau cel de Resurse Umane?
Sigur, poți alege un singur tip de serviciu, nu este obligatoriu sa le alegi pe ambele. Însă, un serviciu complet externalizat te va degreva rapid de tot ce ține de gestionarea personalului.
3. În cazul unui control din partea ITM ne oferiți suport?
Cu siguranță suntem alături de clienții noștri și îi reprezentăm în relația cu instituțiile statului, punând la dispoziție toată documentația necesară unei bune desfășurări a controlului respectiv.
4. Vă ocupați și de gestionarea documentației pentru expați și nerezidenți?
Oferim servicii specializate în întocmirea și gestionarea documentelor necesare pentru angajații expatriați sau pentru cei care nu sunt rezidenți în țara în care își desfășoară activitatea. Astfel, te asigurăm că toată documentația este completă și în conformitate cu cerințele legale.
Stabilește o întâlnire cu noi!

Cauți o echipă financiar-contabilă
care să îți optimizeze eficient activitatea?

Contactează-ne